HR als Businesspartner

INTERPOINT

Upcoming courses

Curaçao Book Now
Aruba Book Now
Curaçao Book Now
Bonaire Book Now
Curaçao Book Now

Details

In deze praktijkgerichte training komen in hoog tempo alle aspecten aan bod die de HRM’er van nu nodig heeft in zijn of haar functie. Wat houdt personeelsmanagement nu daadwerkelijk in? Hoe voert u op effectieve wijze verschillende soorten personeelsgesprekken? Hoe gaat u om met instroom, doorstroom, uitstroom en ontwikkeling van medewerkers? Van welke wetgeving moet u op de hoogte zijn? Hoe verhoogt u de motivatie van uw medewerkers? Deze training brengt u op niveau en leert u de verschillende HRM- instrumenten succesvol te hanteren.

Resultaat

  • U brengt uw kennis van en inzicht in personeelsmanagement naar een hoger niveau
  • U kent de verschillende HRM-instrumenten en leert ze hanteren
  • U leert hoe u uw medewerkers effectiever kunt motiveren en ontwikkelen
  • U bent bekend met en oefent alle verschillende soorten HR-gesprekken
  • U krijgt inzicht in relevante wetgeving en verzuimbegeleiding

Doelgroep

Iedereen die op praktische wijze inzicht wil krijgen in de voornaamste elementen van personeelsmanagement.

Programma

  • Functie en rol van personeelsmanagement
  • Trends en ontwikkelingen in HRM
  • Positie van de HRM’er binnen de organisatie
  • Personeelsgesprekken en gespreksvaardigheden
  • Effectieve werving en het voeren van selectiegesprekken
  • Verhogen van de motivatie en inspiratie van uw personeel
  • Coachen en begeleiden van medewerkers
  • Relevante wetgeving en arbeidscontracten
  • Beloning en bevorderen van inzetbaarheid
  • Functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren
  • Verzuimbegeleiding en verzuimgesprekken
  • Outplacement en re-integratie
  • Praktijksituaties en -voorbeelden
  • Persoonlijk actieplan

STEL UW EIGEN HR PROGRAMMA SAMEN UIT BIJVOORBEELD ONDERSTAANDE MODULES:

  • Communicatie
  • Organisatie
  • Leiderschap
  • Persoonlijke effectiviteit
  • Flexibele leiderschapsstijlen
  • Teamcoaching
  • Analysen en Strategie
  • Businessplan en implementatie
  • Financieel Management
  • Slecht nieuws gesprekken
  • Verzuimgesprekken
  • HR als businesspartner